El Concejo Deliberante de Merlo aprobó la Ordenanza N° I-1133-C.D.-2024, que crea el Programa de Inclusión Laboral Accesible y Responsable (PILAR), con el objetivo de promover la integración de personas con discapacidad en el ámbito laboral de la localidad. La medida se adhiere a la Ley N° 22.431 de “Cupo laboral para personas con discapacidad” y busca garantizar el derecho al trabajo de las personas con discapacidad, facilitando su inclusión y promoviendo la igualdad de oportunidades.
El programa PILAR convoca a los comercios de Villa de Merlo a incorporar a personas con discapacidad en sus plantillas de empleados, incentivando la inclusión laboral mediante la eximición total o parcial del pago de tasas municipales mientras dure la relación laboral. Para beneficiarse de esta eximición, los comercios deberán cumplir con varios requisitos, como la capacitación en perspectiva de discapacidad y la presentación de documentación que acredite la relación laboral vigente.
La secretaría de Personas con Discapacidad celebró la iniciativa y subrayó que la aprobación de la Ordenanza PILAR representa un avance significativo hacia la inclusión laboral de las personas con discapacidad. El compromiso de los municipios participantes refuerza el enfoque colaborativo para mejorar la inclusión y el apoyo a las personas con discapacidad en la región.
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